Капітал – FOR POST

Вікторія Шенгелія: сьогодні бізнес потребує гнучкості та підлаштовуватися під різні обставини.

: FOR POST — Sun, 01 Mar 2026 13:59:04 +0000

Вікторія Шенгелія — ім’я, яке в Одесі давно стало синонімом бездоганної якості та «тихої розкоші» у б’юті-індустрії. Вона — втілення сучасної одеситки: успішна, вишукана, з непохитною внутрішньою опорою та 17-річним досвідом, що дозволяє їй диктувати власні правила гри.

Проте за фасадом затребуваного топ майстра та залізною дисципліною ховається неймовірно чуйне серце. Попри високий статус і визнання, Вікторія залишається людиною дії та щирих емоцій: вона з тих, хто без зайвого пафосу може подарувати свій гардероб доньці мами-одиначки, просто тому, що знає, як важко буває справлятися самотужки.

Про те, як стати брендом, за яким полюють, чому одеський сервіс кращий за європейський та роздуми Вікторії про розвиток Одеси — читайте в нашому ексклюзивному інтерв’ю.

Вікторіє, в Одесі вас знають як найкращу в своїй ніші. Ви тримаєте високу планку та відповідний цінник. Що для вас є головним показником того, що майстер перетворився на бренд, за який клієнт готовий платити преміальну ціну?

Для мене майстер стає брендом тоді, коли клієнт обирає не послугу, а людину. Коли запис йде не на “нарощування вій”, а саме до мене — незалежно від ціни.

Мені дуже приємно , що мені вдається вже дуже багато років тримати цю планку , я вважаю що головним показником е впізнаваність робіт , у мене в роботі були випадки коли інші майстри з інших міст та країн по нарощуванню вій впізнавали мої роботи на моїх дівчат.

Багато хто в б’юті-індустрії боїться підвищувати прайс, особливо зараз. Звідки у вас ця внутрішня опора та впевненість у власному продукті?

Я в б’юті індустрії вже приблизно 17 років , мене дуже надихає як змінюється стан дівчини , коли вона дивиться на себе в дзеркало після моєї роботи, саме це надає мені впевненості та внутрішньої опори. Я знаю що найкращі дівчата завжди обирають мене та залишаються на багато – багато років , це і є найкращий показник якості моєї роботи.

Які головні складнощі в управлінні б’юті-бізнесом сьогодні?

В наш час в Україні всі люди які ведуть бізнес — це просто «супер герої» , бо на жаль в наших умовах кожного дня треба вирішувати різні питання виживання свого бізнесу , це потребує нестандартних рішень.

Сьогодні бізнес потребує гнучкості та підлаштовуватися під різні обставини.

Чого не вистачає місту очима успішної жінки? Яку стратегію розвитку міста ви вбачаєте?

В Одесі дуже багатий потенціал , красиві та розумні люди , всі знають що в Одесі є свій вайб , та одесити завжди підтримують один одного.

Чого, на вашу думку, зараз катастрофічно не вистачає одеському сервісу (не лише в б’юті, а й загалом), щоб відповідати європейським стандартам?

Я вважаю що це ще європейські стандарти повинні відповідати нашим , і ми в цьому вже переконались.

Український сервіс та спеціалісти користуються дуже великим попитом в Європі.

Єдине чого не вистачає нашому сервісу зараз , це впевненості у завтрашньому дні , але ми бачимо що власники бізнесу із цим справляються всі 4 роки.

Я щиро вважаю , що наш сервіс є найкращим

Ви створюєте красу кожен день. Якби ви могли змінити щось в архітектурному чи візуальному обличчі Одеси, з чого б ви почали? Що в місті «ріже око»?

Одеса — дуже красива, але часто виглядає недоглянутою. Хочеться більше естетики, сучасності і уваги до деталей. Я дуже люблю «стару» Одесу і мені б хотілось щоб ми зберігали та реставрували памʼятки архітектури. Бо саме деталі формують відчуття рівня міста.

Як ви бачите Одесу через 5 років? Це має бути «тусовочне» місто чи ми повинні розвивати напрямок естетичної медицини та елітного відпочинку, стаючи українським Монако?

Я бачу Одесу не просто «тусовочним» містом, а місцем, куди їдуть за якістю життя, сервісом і естетикою.

Містом, де розвивається б’юті, медицина, відпочинок високого рівня.

Містом, яке може стати українським Монако, або навіть бути конкурувати з Монако , бо в нас найгарніші дівчата.

Що б ви змінили в Одесі, щоб талановиті дівчата не їхали відкривати студії в Європі чи Дубаї, а залишалися будувати бізнес тут?

Потрібно створювати можливості для розвитку молодих спеціалістів і сильні комюніті талановитих людей будуть залишатись.

Можливо підтримка держави для молодого бізнесу.

Ви виглядаєте приголомшливо і помітно змінили свій фізичний стан. У вашій сфері «зустрічають по одягу». Наскільки зовнішність допомогла вам у бізнесі? Чи згоден ви з тим, що здоров’я та дисципліна в тілі — це нова валюта успіху?

В б’юті сфері зовнішність — це частина професії , але це тільки маленька частина. Мої клієнти обирають не послугу , а відчуття яке отримують в контакті зі мною , саме це формує мою цінність.

Клієнт дивиться на тебе як на приклад.

Ти продаєш не тільки послугу, а стиль життя і рівень догляду. Я завжди транслюю своїм клієнтам , що дисципліна — це залог краси та здоровʼя.

Я вважаю, що здоров’я, доглянутість і дисципліна — це нова валюта успіху.

Як ви відновлюєтеся? Чи є у вас свої «одеські місця сили», куди ви йдете за натхненням?

Для мене важливо відновлюватися через тишу і зміну ритму. Це можуть бути прогулянки біля моря, час наодинці з собою, місця, де можна просто видихнути, помріяти та зупинитись.
Дуже люблю проводити час з близькими , це також мене наповнює.

Мені здається що найкраще місце в Одесі для відновлення — це прогулянка біля моря, зі смачною кавою.

Іноді достатньо просто зупинитися, щоб повернути ресурс.

: FOR POST — Thu, 29 Jan 2026 09:23:42 +0000

Олена Стрєпетова: «Їжа — це легальний наркотик, 80% еліти заїдають стрес»

Олена Стрєпетова — людина, яка знає про біль та стрес усе. Вона і анестезіолог, і психотерапевт, і засновниця Асоціації лікарів психологів, і головний лікар клініки «Sandler». Говоримо про те, чому ми товстішаємо під час війни, як бізнес втрачає гроші через хвороби співробітників та де в медицині зараз лежать мільйони.

Медичний бізнес: куди інвестувати?

— Пані Олено, зараз усі йдуть у медичний бізнес, бо це здається «золотою жилою». Чи можна відкрити клініку, не будучи лікарем?

— Можна, але це ризик. Медицина — сфера для профі. Зайти сюди без фахових знань або команди експертів — це як вийти у відкрите море без навігатора.
Якість послуг тут критично важлива. Якщо ви не розумієтеся на процесах, ви не зможете контролювати головне — результат лікування.

— Де зараз найбільший потенціал для інвесторів? Куди вкладати гроші?

— Медицина «у кроковій доступності». Це справжній «блакитний океан». Сучасна людина цінує час понад усе. Наявність лікаря безпосередньо в житловому комплексі — це величезна капіталізація для забудовника і стабільний бізнес для інвестора. Це ніша, яка буде тільки зростати.

— А якщо у лікаря є лише мізки, але немає мільйонів на клініку?

— Стартувати можна з нуля. Почніть з онлайн-консультування. Ваші знання — це вже капітал. А далі — масштабуйтеся. Під круту ідею сьогодні можна отримати державний грант або залучити мільйони інвестицій. Бюджет залежить лише від ваших амбіцій.

Спорт проти залежностей

— Чи допомагає спорт боротися зі зловживанням алкоголем серед ветеранів?

— Однозначно. Хлопці часто закриваються вдома, п’ють, бо не бачать себе в цьому суспільстві. Я їм кажу: «Йди до мене». У нас у залі «12 Унцій» свої люди, свої жарти. Це терапія. Ти приходиш, вибиваєш на мішку весь негатив, а ввечері повертаєшся додому спокійним до дружини та дітей.

Чому ми гладшаємо: стрес та «чарівні уколи»

— Ви казали, що 80% бізнесменів та політиків мають зайву вагу. Це від хорошого життя?

— Навпаки. Це від стресу. Їжа сьогодні — це найшвидший і найдоступніший «анальгетик». Коли навколо війна і невизначеність, мозок вимагає задоволення тут і зараз. Люди просто «гасять» кортизол їжею. Ожиріння — це не хвороба «багатих» чи «бідних», це системний збій. Це першопричина інфарктів та діабету, які «вибивають» людей з гри у найбільш невідповідний момент.

— Зараз усі «сидять» на уколах для схуднення. Це працює?

— Жодні «чарівні уколи» не зроблять вас здоровими, якщо ви не зміните прошивку — свій спосіб життя. Це працює тільки під наглядом лікаря і в комплексі.

— Чи правда, що схуднення — це найкращий біохакінг для працездатності?

— Абсолютно. Коли мої пацієнти скидають вагу, вони відчувають такий приплив енергії, що їм потрібно менше часу на сон. Це чиста економіка: ви витрачаєте менше на їжу та фастфуд, натомість отримаєте х2 до продуктивності.

Дефіцит кадрів та здоров’я команди

— В Україні катастрофічний дефіцит лікарів. Хто нас буде лікувати?

— Так, війна вдарила боляче. Молодь виїхала, досвідчені — на фронті. Але я вірю в потенціал української медицини. Ми зараз проходимо таку школу, яку не дасть жоден університет світу. Після війни поєднання наших технологій і тієї креативності, яку проявили українські лікарі, виведе нас на світовий рівень.

— Що ви порадите керівникам компаній, які хочуть зберегти свій бізнес у цей час?

— Займіться здоров’ям команди. Корпоративна відповідальність — це не про каву в офісі, а про чекапи співробітників. ПТСР і хронічний стрес провокують загострення всіх болячок. Хвора команда — це збитковий бізнес. Здоров’я — це базовий ресурс, і відкладати його «на після війни» вже не можна.

Бажаєте успішний бізнес — відправте команду на чекап. Бажаєте бути ефективним лідером? Припиніть використовувати шлунок як сміттєвий бак для стресу.